Representantes do Diretório Acadêmico Celina Souza (DACS) e da Coordenação do Curso Superior de Tecnologia em Gestão Pública da Universidade Federal de Pelotas reuniram-se, no dia 19 de novembro, com a Secretaria Municipal de Recursos Humanos (SERH) de Pelotas para tratar da inclusão de vagas específicas para gestores públicos nos próximos concursos municipais.
O encontro foi conduzido pela Secretária Municipal de Recursos Humanos, Carla Cassais, que recebeu o ofício solicitando a análise da criação da categoria “Gestor Público” nas vagas de nível superior. A proposta reforça a necessidade de reconhecer a formação técnica e científica dos estudantes e egressos do curso, cuja atuação é voltada aos desafios contemporâneos da administração pública e à avaliação de políticas públicas.
Segundo o DACS, a ausência dessa categoria nos concursos municipais gera um duplo prejuízo: limita o acesso da Administração Pública a profissionais altamente qualificados e impede que tecnólogos em Gestão Pública concorram a vagas alinhadas à sua formação.
A reunião teve como objetivo fortalecer o diálogo entre a universidade e o poder público municipal, destacando a importância da inserção profissional dos tecnólogos em Gestão Pública na modernização e no aprimoramento dos serviços públicos.
A secretária Carla Cassais acolheu a demanda e reconheceu a relevância do curso para a qualificação do quadro de servidores do município. O encontro representa um passo significativo na busca por maior reconhecimento e ampliação das oportunidades profissionais para os discentes e egressos da UFPel.
*Texto produzido com informações do Diretório Acadêmico Celina Souza do curso de Gestão Pública da Universidade Federal de Pelotas
