Ao ter início o período anual de capacitações de servidores na Universidade, a Coordenação de Desenvolvimento de Pessoal (PROGEP) orienta as Unidades Acadêmicas e Administrativas para atenção no cumprimento de prazo nas solicitações de custeio de capacitações externas no país. Os pedidos, via formulário padrão, devem chegar à CDP com antecedência mínima de 30 (trinta) dias em relação à data do evento, cabendo à demandante prever, também, os demais prazos junto à CMP/PRA e ao SCDP. Igualmente importante é que a Unidade, ao encaminhar pedido, avalie […]
A Coordenação de Desenvolvimento de Pessoal – PROGEP reitera às Direções de Unidades Administrativas e Acadêmicas sobre a necessidade de elaborar/atualizar o Plano Plurianual de Capacitação de Servidores, imprescindível nas concessões de afastamentos para Pós-Graduação e Pós-Doutorado. Além de se constituir em instrumento de participação na programação interna de oportunidades de qualificação dos servidores, o documento ampara futuras decisões das chefias nos requerimentos para Afastamentos para Pós-Graduação e Pós-Doutorado. Orientações sobre o assunto foram expedidas às Unidades em 14 de novembro de 2014 , através […]
A Coordenação de Desenvolvimento de Pessoal da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas informa que, a partir do mês de março, terá início a programação interna de capacitação de servidores, com abertura de inscrições oportunamente anunciadas. Também comunica que, no propósito de orientar iniciativas de autodesenvolvimento, hoje com ofertas vastamente disponibilizadas gratuitamente em meio eletrônico, foi criado novo espaço na página da PROGEP, em Desenvolvimento de Pessoal – Capacitação – Ações de Autodesenvolvimento, que direciona a portais interessantes de formação em ambientes virtuais de aprendizagem. Bons […]