Nossos Serviços
Marketing Digital
Soluções para melhorar a eficiência da divulgação e comercialização dos seus produtos, conquistando novos clientes e melhorando a rede de relacionamentos, e promover novos produtos ou serviços pela utilização de canais de distribuição eletrônicos.
Branding
Desenvolvimento de elementos de identidade visual como slogans, símbolos e logotipos que estejam associados aos produtos e serviços, de forma a colaborar também com as ações internas na empresa, para transmitir e materializar a imagem pretendida.
Mapeamento de Processos
Utilizando Softwares de modelagem computacional, podemos melhorar a compreensão dos processos envolvidos na instituição, desmembrando e descrevendo os procedimentos, aprimorando a tomada de decisões e a fluidez do negócio.
Indicadores de Qualidade
Poderemos mensurar a quantidade de recursos necessários para a realização da produção e também compreender a entrega de valor que está sendo feita à rotina dos clientes, como o Indicador de Produtividade e o Indicador de Valor.
Gestão Financeira
Trabalhamos utilizando uma carteira de conjuntos e procedimentos, executando ações administrativas ligadas à inspeção, ao planejamento e ao controle de todas as atividades financeiras da organização, otimizando e balanceando o setor.
Custeamento de Produção
Utilizando o mapeamento de custos na organização podemos estabelecer uma visão ampla de todos os gastos gerados em processos de produção, tanto de um serviço como de um produto, identificando as necessidades e direcionando os custos com maior foco para que a organização possa maximizar seus ganhos.
Processo Seletivo
Mapeando as etapas do processo seletivo na organização será elaborado um novo modelo (manual) de processo seletivo para guiar os recrutamentos, desta forma, melhorar a triagem na seleção, visando contratações inteligentes focadas em traçamento de perfis e conhecimentos técnicos necessários e alinhados à necessidade da organização. Além de auxílio com a elaboração de contratos trabalhistas
Clima Organizacional
Avalia-se a cultura da organização a fim de aperfeiçoar a relação entre os colaboradores, melhorando a produtividade, fortalecendo a cultura organizacional da instituição e acima de tudo retornando ganhos de longo prazo em produtividade e desenvolvimento interno.
Liderança
Desenvolvimento pessoal dos líderes, aquisição de confiança, métodos para distribuição de tarefas aos membros. Habilidades técnicas e inteligência emocional a serem trabalhados com o intuito a obter expectativas pessoais e profissionais.